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コンサルのBIG4についてコンサル内定者がめっちゃ詳しく説明するよ

優秀な学生が多く志望することで知られるコンサル業界。

この記事を見ている君もその荒波にこれから挑もうとしているはず。

そんな君がコンサル就活を進めていく中で絶対に耳にするのがBIG4という言葉。

戦略コンサルを志望している方以外はほぼ確実に自分に関わる。

今回はそんなBIG4についてとにかく説明していきます。

雰囲気なんかの定性的な部分についても言及するので志望企業の参考にしてほしい。

では早速見ていこう!

 

コンサルのBIG4とは

そもそもコンサルBIG4とは以下の4つの巨大ファームを指す。

デロイト

PwC

KPMG

EYアドバイザリー

これらがコンサルBIG4だ。

この4つのファームは四大会計事務所とも呼ばれる。

BIG4と呼ばれる理由は世界的に展開する超巨大ファームであるため。

BIG4というのはコンサル界の四天王みたいなイメージで大丈夫。

 

BIG4それぞれの雰囲気を解説

超巨大ファームのBIG4。

世界で有名だからと言って日本でも有名とは限らないんだ。

ファーム毎に特徴があるのでざっくり解説していくよ。

1.デロイト

デロイトはBIG4の中では最難関とも言われる。

日本でも超存在感のあるファーム。

業界のリーダーと言ってもいい。

総合ファームであるが、一部戦略に近い部分で出来るのは魅力的。

プール制を取っており、新卒で入ると色んな業界を経験出来る。

社員の方は真面目な方が非常に多い。

 

2.PwC

正式名称プライスウォーターハウスクーパース。

こちらもデロイト同様展開に成功している会社。

戦略部門にStrategy &を持つ。

合併して同じ会社になっているが、全く別の会社という認識。

戦略部門を持つため、総合コンサルで入ると戦略案件に携わるのは難しい。

気さくな方が非常に多い。

一番人間味のある方が多く印象は一番良い。

 

3.KPMG

KPMGは税務系に強いファーム。

会計事務所のころの特色が色濃く残っている。

税理士の資格を取るコンサルタントも少なくないと聞く。

社員の方はおっとりしている方が多い。

規模は小さくベンチャー気質。

 

4.EYアドバイザリー

就活を通して一番謎が多かったファーム。

新卒採用にあまり注力しておらず、規模も小さめ。

KPMGと同様にまだまだベンチャー気質。

2019卒の選考では内定までに2か月を要するなど非難続出。

あまり人材採用に力を入れられていないのかな…?

 

各社の雰囲気はこんな感じ。

 

BIG4の就職難易度はどんな感じ?

次はそれぞれの就職難易度を確認しておこう。

77 マッキンゼー・アンド・カンパニー
76 ボストンコンサルティンググループ
75 ベイン・アンド・カンパニー
====MBBの壁====
【東大京大(法・経済・理系大学院卒)・有名海外大学以上】
74 Strategy& (旧:Booz) Oliver Wyman
73 ローランド・ベルガー
72 経営共創基盤(IGPI) ZSアソシエイツ
71 Mercer A.T.カーニー ドリームインキュベータ
70 アーサー・D・リトル L.E.K.コンサルティング
69
68 アクセンチュア(戦略)
67 コーポレイトディレクション 野村総合研究所(コンサルタント)
====戦略コンサルの壁====
【東大・京大・一橋・東工・早慶上位(法・経済・政経・理工)】
66 IBM(コンサルタント) 三菱UFJリサーチ&コンサル デロイト
65 リヴァンプ クニエ アクセンチュア(非戦略)  pwc
64 IBM(IT) 野村総合研究所(ITソリューション) NTTデータ経営研究所 日本経営システム
63 アビーム シグマクシス 日本総合研究所 KPMG EY
====まともなコンサルの壁====
【早慶下位(その他)・大阪上智理科ICU・旧帝下位・上位国立以上が内定者一般層】
62 日立コンサルティング 大和総合研究所(リサーチ)
61 みずほ総研(コンサルタント) 日本総研(IT)
60 富士通総研  大和総研(IT) 日本能率協会コンサルティング
59 価値総合研究所 社会経済生産性本部 トーマツイノベーション
====辛うじてコンサルと呼べる壁====
58 インタープライズコンサルティング プラウドフットジャパン  ケンブリッジテクノロジーパートナーズ
57 シンプレクス
56 レイヤーズコンサルティング  スカイライトコンサルティング  ビジネスブレイン太田昭和
55 山田ビジネスコンサルティング フューチャーアーキテクト 船井総研 ANDNA(ISIパートナーズ)
naverまとめを一部改変

コンサルティングの就職偏差値ランキング(実はコンサルって5種類ある)」という記事で詳しく言及してるんだけど、各社の就職難易度はだいたいこんな感じ。

総合コンサルの中では全社トップクラスの難易度。

ただ戦略コンサルの難易度には当たり前だけど及ばない。

戦略と総合の違いや詳しい業務解説は「コンサル内定者によるコンサル徹底解説(仕事内容・種類・年収etc)」という記事にまとめたので、少しあやふやな方は参考にしてください。

コンサル内定者によるコンサル徹底解説(仕事内容・種類・年収etc)

 

BIG4各社の選考フローはこれだ!

各社の選考フローを紹介するよ。

ただあくまで過去のものなので多少の違いはあるかもしれない。

1.デロイト

ES→筆記→面接4回→内定

デロイトは選考回数が多い。

1次面接は非常にオーソドックス。

2次面接ではケースっぽいものが行われる。

3・4次面接は志望度の高さを測るもの。

その他インターンからのルートもあり。

 

2.PwC

ES→筆記試験→GD→面接2回→内定

PwCの選考は激はや

3日で内定が出る。

1次面接はケース面接。

2次面接はオーソドックスに志望度を測られる。

内定するとディナーに招待される。

 

3.KPMG

ES→筆記試験→面接3回→内定

全ての面接でオーソドックスな質問。

外資就活などに情報が流れてきにくい。

 

4.EYアドバイザリー

ES→面接→説明会→筆記試験→面接→面接→内定

情報がバラバラで決まったルールがないみたい。

ケースっぽい人もいればオーソドックスな人もいる。

こちらもKPMG同様情報少なめ。

 

選考フローは毎年変わっているので注意が必要です。

就活サイトなどを参考にして自分の年の動きを把握してください。

 

デロイト、PwCなんかは毎年インターンからの採用があります。

これら2社を志望する方はインターンからの内定で早期内定を狙うのも大いにありです。

その際、インターンでスライドを使って発表となります。

個人的にインターン前に実際のコンサルスライドを見て、イメージを掴みたかったなとおもったので、「【実際のスライド大公開】パワポを制すものがコンサルを制す。」という記事をまとめました。

良ければ参考にしてください。

【実際のスライド大公開】パワポを制すものがコンサルを制す。

 

BIG4初任給徹底比較

初任給は成果給を除いたものを比較します。

1位 デロイト 570万

2位 PwC     525万

3位 EY     490万

4位 KPMG  475万

べておおよそ500万円近い結果になりました。

初任給で500万恐るべし。

入社してからの年収は個人のレベルによって幅があるので今回は割愛します。

大体30歳で1000万円程度だと考えてください。

かなりの高給とりですね。

まあ彼らの激務度を見れば当たり前ですが。

 

コンサルBIG4理解してもらえた⁇

コンサルBIG4について説明してきました。

コンサルBIG4とは

デロイト

PwC

KPMG

EYアドバイザリー

を指します。

BIG4の存在はコンサル就活の上で必須なので是非頭に入れてくださいね!

余談にはなりますが、コンサル志望はESに力を入れるといいですよ。

就活界隈では有名な話ですが、コンサル志望者のESって結構質が低いことが多いので、質の高いものがあると面接官の印象に残りやすく、そのあとの面接もスムーズにいくことが多いです。

特にコンサル志望者は早期に動き出し、はじめは周りに就活生も少なく手探りの状況でESを出すことになると思うので、Unistyleとか使って内定者のESを参考にするといいと思います。

ケースなどのハイレベルな試験対策をしてもES段階で見切られると元も子もないのでES+筆記段階は100%突破できるようにしておきましょう。

とくにデロイトのWEBテストは少し特殊なので気を付けて…

内定者ESの文章テンポって読み込むことでしか理解できないと思うので、是非参考にしてください。

>>Unistyleでコンサル内定者ESを見る

 

あとコンサルを志望する人って激務だ激務だと言われてちょっと不安になったりすると思うんですけど、正確には時期的に激務というのが正しい認識だと思っています。

社会人なってから1か月とかの長期休みとれるのってコンサルとか外銀くらいですからね。

コンサルの激務度に間違った認識を持ってほしくないなと思い「みんなが気になる「コンサルは激務」って本当?」という記事もまとめたので、気になる方がいれば目を通してみてください。

最後まで読んでいただきありがとうございました。

コンサルは激務という噂は本当か。正確には○○だよ!